アパレル未経験から転職は可能!!【最短で安全な転職法とは?】


『アパレル未経験から』でも
やる気さえあれば、販売員などの場合、
仕事に就ける可能性は高いです!
理由は、業界全般の人手不足。
アパレルの就業への
第一歩を支援してくれる
専用の転職サービスも、活用すると便利だよ!
営業/事務/企画/バイヤー
プレス/デザイナー/生産管理
バイヤー/デザイナー
など、専門職の場合には、
アシスタントの求人をチェックしよう!
ぜひ、働きたい職場を見つけて
チャレンジしよう!!
<<大切な結論はコチラから>>



『アパレル未経験』転職 求人 事前にチェックすべきは?

① アパレル未経験でも、すぐに仕事できるって本当!?

アパレル転職支援を行っている『iDA』、『ファッショーネ』では、現在、未経験であっても、アパレル業界内での仕事を希望している場合には、、無料で転職支援を実施中です。
アパレル業界で仕事をしたい入り口としては、販売員の仕事を希望するケースが多いですが、その他の職種であっても、転職支援を受けることが出来ます。未経験の場合オススメしたいのが、「アシスタント」の求人です。MDや、バイヤー、VMD、デザイナー、プレス、パタンナー、商品企画、マーケティング、営業などの職種で、「アシスタント求人」がたまにありますので、特に、転職支援サービスに登録しておくことで、最新の求人を常に紹介してもらうことが可能です。

② 『アパレル未経験』の場合の、年収・キャリアアップは?

アパレルショップ店員販売員の平均年収は、25~29歳で274万円ですので、同程度と考えたほうが良いでしょう。未経験の場合、適性も含めて、まずは自分が、アパレル業界に向いてるのかどうか見極める必要があります。
その上で、自分が最も相応しいと思える職種や、希望しているブランド、雇用条件などの希望を、明確にして、未来の自分の姿を思い描いてみると、理想の姿が見えてくるはずです。

③ 今後の展望と、転職のチャンスについて

アパレル業界は、転職チャンスに恵まれていると言えます。転職支援サービスを使うことで、少しずつキャリアアップしながら、より、自分が求めている長期的に働きやすい職場を目指されることをオススメします。もし年齢が30代以降の場合には、管理・統括側の仕事を目指せるように、実績を積むことで、数年後のキャリアアップを目指しことも可能です。ぜひ、未経験の場合でも事前にしっかり準備を整え、最適な職場を選択できるよう情報収集し、慎重に第一歩目を歩んでみてはいかがでしょうか。

転職支援サービスを提供している
転職サイトをこちらのページで比較しています。

『アパレル未経験』なら、確認しておくべき転職サイト一覧【アパレル未経験&非公開求人チェック】

転職サイト名 サイトの特徴 『アパレル未経験』
の求人保有
非公開求人
があるか?
主な対応地域
クリーデンス アパレル特化型 東京・大阪
iDA アイディアクセス アパレル特化型 47都道府県
ファッショーネ アパレル特化型 関東圏中心
アパレル派遣なび アパレル特化型 47都道府県
女の転職@type ※女性特化型
転職力診断
47都道府県
インター・ベル アパレル特化型 主要10都県
パソナ ※女性特化型 47都道府県
グローバル
スタッフブリッジ アパレル特化型 主要13都県
ファッション
人材リンク
アパレル特化型 東京・大阪
LiBzCAREER ※女性特化型 47都道府県
グローバル
BizReach
 Woman
※女性特化型 47都道府県
グローバル
リクナビNEXT 一般 47都道府県
グローバル
キャリアトレック 一般 47都道府県
グローバル
Woman Willマイナビ
(女性の転職)
※女性特化型 47都道府県
グローバル
派遣ワーク 派遣 47都道府県
DODA 一般 47都道府県
グローバル
MIIDAS・
meeta
転職適正
サイト
第二新卒ナビ 第二新卒限定 47都道府県
Switch. Facebook
スカウト
マックスキャリア 一般 47都道府県
テンプスタッフ 一般 47都道府県
ハタラクティブ・
ハタラクティブ派遣
一般
派遣
47都道府県
シフトワークス アルバイト 47都道府県

『アパレル未経験』実際の求人例【好条件の求人事例】を見てみよう!

アパレル未経験から、アパレル職種につく場合、大きく分けると、『これまでの業務経験をアピールできる場合』と、『アピールできるような業務経験がない場合』の二つのパターンがあります。
もし、『これまでの業務経験をアピールできる場合』については、事前にアピールできるスキル、具体的には、これまでの職務経験で生かせそうなコミュニケーションスキルや、対人スキル、アパレルに直接関係する仕事ではなかったとしても、店員や販売員としての経験や、営業や事務の経験など、これから就こうとしている職種に関わるアピールを最大限考えたうえで、求人をを探してみることで、ふさわしい仕事が見つかる可能性が広がります。
『アピールできるような業務経験がない場合』であれば、これまでの自分の得意分野について整理して、自己アピールを考え、履歴書にも、自分のことを分かりやすく記載する必要があります。
椅子れの場合でも、転職サービスを無料で活用することで、一人で仕事探しをするよりも効率よく、客観的な視点で、仕事を比較することが可能です。正社員での仕事を探している場合には、『ファッショーネ』に登録すると、無料で未経験からでも転職サポートが受けられます。派遣やアルバイトからスタートしたい場合には、『スタッフブリッジ』または、『iDAアイディアクセス』の無料登録をしておくことで、無償の転職支援サービスを受けることができます。

では、さらに具体的に、ファッショーネ、iDA、スタッフブリッジに、過去に掲載されていた『未経験』の求人を見てみましょう。

セレクトショップ正社員のお仕事例

年齢     :30歳~45歳まで
勤務地    :東京都内
勤務時間  :9:00~21:00
月給・給与 :22万円~
給与形態  :前職年収・経験に応じる
待遇     :各種社会保険完備など
休日・休暇  :完全週休二日制
雇用形態  :正社員
募集背景  :結婚・出産・介護などの復職も可能
ファッショーネ(詳細) 過去の求人例より』

海外ラグジュアリーブランドの販売スタッフのお仕事例

年齢     :30歳~45歳まで
勤務地    :東京都内
勤務時間  :9:00~21:00
時給      :1700円~
給与形態  :前職年収・経験に応じる
待遇     :各種社会保険完備など
休日・休暇  :完全週休二日制
雇用形態  :短期派遣スタッフ
募集背景  :グローバルブランドの販売スタッフとして。販売経験のない方でも可能
iDA(詳細) 過去の求人例より』

セレクトブランドの複合ショップ販売員のお仕事例

年齢     25歳~45歳まで
勤務地    :関西
勤務時間  :9:00~18:30
時給      :1500円~
給与形態  :前職年収・経験に応じる
待遇     :各種社会保険完備など 私服OK
休日・休暇  :完全週休二日制
雇用形態  :長期派遣スタッフ
募集背景  :販売経験がなくても可能
スタッフブリッジ(詳細) 過去の求人例より』

ここで抜粋したのは、よくある求人ですが、さらに希望している求人に近い条件を見つけることも可能なはずですので、複数サイトで登録してみると、具体的な希望の条件を発見できることもあります。希望条件を明確にしたうえで、転職サポートを受ける、という順番がもっともスムーズです。未経験者に場合、分からない部分については転職支援を受けながら、求人の希望を伝えておくことで、頭の中を整理でき、効率的に仕事探しに専念できます。。

【厳選アパレル未経験の求人 必須のチェック方法7選

1. indeedで最新の一般情報をアラートチェック!

『販売員・店長・店舗事務』の求人を、漏れなくチェックしようと考えた時に、役に立つサービスがあります。それは、web上の求職サイトを巡回して、あらかじめ登録しておいたワードに対して、新しい求人が見つかった場合には、メール宛てにアラートで通知してくれる「indeed」というサービスです。
「indeed」では、希望の職種以外にも、希望の地域名、希望のブランドなど、自由に登録することができて、しかもその登録ワードに関連する求人が見つかった際には、すぐにメールで教えてくれるという優れモノです。特にすぐに、埋まってしまう求人や、人気があると事前に分かっているブランドを希望している場合には、「indeed」のサービスを利用して、あらかじめ登録しておくことで、通常の転職サイトで見落としがちな、自社サイトで応募をかけている求人を隈なくチェックすることができます。
(ちなみに、「indeed」以外にも、「carrerjet」「スタンバイ(Stanby)」「simplyhired」「trovit」「jooble」などの、同様のwebクローリングサービスがありますが、利用者数でも「indeed」が他の10倍ほどのアクセスがあります。「indeed」に登録しておけば、十分です。)

indeedのページ

indeedのウィークポイントは、『本当に信頼できる求人なのか、比較検討する手段がない!』ということです。もし、indeedやハローワーク、一般求人サイトを利用する場合には、客観的な視点でその求人についてアドバイスを受けることができる、「クリーデンス」「iDA」「ファッショーネ」が提供している、キャリアアドバイザーへの相談サービスの併用がオススメです。業界未経験なら「ファッショーネ」、経験者なら「クリーデンス」「iDA」で無料で支援を受けられます。登録は、それぞれ1分ほどで済みます。

業界情報や、最新の転職業界の動向をチェックしながら転職活動をすることは、より希望に近い転職を達成するための第一歩です。

2. ハローワークで念のため確認!

ハローワークは人によって、使用する必要はないかもしれません。求人の質が悪く、とくにアパレル関連で良い求人を探そうとしたときに、無料で求人情報を流すことが出来ることもあって、ブラック求人が常にハローワークに集まっているという話もありますし、さらにそれを是正しようというチェック機能が働いていません。企業側からすれば、無料で掲載できるということもあって、中小の企業は活用していますが、良いマッチングが行われているとは言えない状況です。

とはいえ、ハローワークで念のためにチェックしておいたほうが良い求人もあります。それは、地方在住者で、大きな転職サイトに求人を掲載するという習慣がない、優良中小企業への転職を考えている場合です。その場合、念のため、ハローワークで、月に数回、チェックしてみても良いと思います。

ただ、現在多くの会社がHPを持っているので、自社サイトで直接良い求人を探したいと考える企業がほとんどです。自社サイトでの求人をチェックする方法は、下記の『URLチェック』の方法を利用するのが一番良いと思います。(さらに、indeedにもキーワード登録しておくことで、二重チェックすることができます)

ハローワークのページ

3. Googleアラートで、ブランド・企業・業界情報をチェック!

Googleアラートは、Googleが提供している、web上のニュースを収集して、登録したキーワードに対して、メールしてくれるサービスです。例えば、「アパレル 業績」などのワードで登録しておけば、最近のニュースで、業績が好調・または不調のアパレルブランドをチェックできますし、業界の動向を確認できます。好きなブランドに関するワードを登録しておいても良いですし、ファッションチェックしたいと思っており芸能人がいたら、芸能人の名前を登録しておくことで、最新のニュースに掲載された際の写真を確認することも出来ます。

Googleアラートのページ

4. 好きなブランドの求人のURLをチェック!

「好きなブランドの求人情報のURLは分かっているけど、なかなか求人情報をチェックしきれていない」という人のために、便利なサービスがあります。それは、ウェブチェッカーというサービスです。
たとえば、イッセイミヤケの求人が気になっていて、新しい情報が出たらすぐに必ずチェックしたい!という場合、ウェブチェッカーのページを開いてイッセイミヤケの求人ページのURLを事前に確認しておきます。
http://www.isseymiyake.com/recruit/career.html
このページをウェブチェッカーのサイトで新規登録をした後に、ログインすると、現れる『URL』の項目の欄にペーストします。チェック間隔は『1日』のままで良いと思います。通知先メールアドレスを登録しておけば、そのメールアドレス宛に、更新があった際には、登録される仕組みになっています。
今回はイッセイミヤケの求人を例に書きましたが、あらゆるブランドの求人の更新情報を、こちらのサービスでチェックできますので、活用しみてはいかがでしょうか。

(※御好意で無償サービスとして提供されていますので、使い過ぎると有料になることも考えられます。提供者様に敬意を払って使い過ぎには、くれぐれも注意しましょう!)

ウェブチェッカーのページ

5. 転職支援の中に最新の求人が!?

求人を探そうとするときに、検索だけで探そうとすると、実は落とし穴が。ここ数年転職サイトが企業側の求人情報を保有して、優良求人案件を経験者優先で、転職支援を受ける意思のある転職者にのみ紹介しているという例があります。下記のアパレル専門の転職サイト『iDA』の転職サービス説明にも、転職者側に沿った求人を提供していることが書かれています。個別サポートの中でこそ最新の業界情報を得られるという面もあり、今後の転職では、より新しい情報をチェックすることで、ライバルに一歩差をつけることができます。

転職者支援については、こちらのページ

アパレル転職サイト比較をしています。

6. 業界内のコネ・ツテを最大限活用しよう!

同僚や先輩、過去にお世話になった同業者など、身の回りで、アパレル業界に関連する仕事をしている人を改めて、思い浮かべてみましょう。すぐに求人や採用の話しにならなくても、今後の業界の動向や、どんな転職のパターンがあるのか、意識しておくだけで、自分の転職時に大いに役立つはずです。

とくに親しくしていた同僚や、退職したけれどまだつながりのある先輩・後輩などがいたら、どんな企業が伸びているのか、苦しそうな会社は?など、転職に向けた対策や、情報収集としても貴重な生の情報源になりえます。また、仕事のことで悩んでいると伝えれば、だいたい手助けしてくれたり、話を聞いてくれる人もいるものです。

7. アパレル転職サイトで、非公開求人チェック!

『販売員・店長・店舗事務』の求人を隈なくチェックしようとした際に、気が付きにくいのが、『非公開求人』の存在です。アパレルの転職支援サービスに登録するれば、「非公開求人」にアクセスすることができます。下記の画像は、クリーデンスというアパレル転職サイトの説明画像です。

クリーデンス

<<クリーデンスHPより>>

アパレル業界で転職活動をしようという際に、多くの情報を得られるチャンスとなりますので、「クリーデンス」「iDA」「ファッショーネ」の3サイトは、無料登録を済ませておくと、それぞれの『非公開求人』について、確認できる可能性が高まります。

非公開求人については、こちらのページ

アパレル転職サイト比較をしています。

 

クリーデンスの特徴

クリーデンスの特徴は、転職サイトの最大手「インテリジェンス」が運営していること。幅広い業界からの転職ノウハウが、アパレル・ファッション転職者に対しても、提供されています。

具体的には、アパレル業界経験者に特化した、『非公開求人』の情報提供があることが特徴です。

また3年以上の、アパレル業界経験がある場合には、手厚い転職サポートが無料で受けられることが、大きなメリットです。

ラグジュアリーブランド・ハイブランドの全般の求人の取り扱いが多く、経験者の場合、個別に独自の求人を用意して紹介してくれて、転職支援が手厚いことが最大の強味です。

価格 【無料】 0円
評価 評価55
備考 『非公開求人』は見逃せない!
東京・大阪の求人が充実している
アパレルの経験があれば、登録後、転職支援サポートを無料で受けられる!
クリーデンスの総評

<<↑↑↑メリット↑↑↑>>
○ クリーデンスは、経験者を優遇した転職サービス。
○ ハイブランドの販売員関連の求人は、幅広い取り扱いがあり、経験者の場合個別に、独自の求人を用意して紹介してくれることも。
○ アパレル経験者限定の、『非公開求人』の情報提供は、ぜひ活用したい。
○ 同様に、経験者の場合『転職支援サポート』が無料で受けられる。
○ 職種は、総合職・専門職・販売員まで、幅広く取り扱いがある。
○ 業界知識や、幅広い転職ノウハウがあるので、「転職をするか悩んでいる・・・」
という段階でも、登録後に相談をすることが出来ることもメリットのひとつ。

<<↓↓↓ウィークポイント↓↓↓>>
アパレル業界での『実務経験者にのみ』、手厚いサポートが実施されていること。

詳細ページはこちらさらに詳しい口コミとメリット!公式ページはこちら簡単5分の仮登録!!
 

ファッショーネの特徴

ファッショーネは、アパレル業界にこれからチャレンジしたい!という『未経験者』にも、手厚い転職支援サービスを無料で行っている転職サービスです。

取り扱いブランドは、20~30歳代のカジュアルブランド~ハイブランドまで、幅広く、サイトの雰囲気もシンプルで非常に分かりやすい点が、好感を持てます。

もちろんアパレル経験者でも、転職支援サービスを無料で受けることができるので、登録メリットがあります。
特に正社員の転職の求人比率が高いため、『正社員希望でかつ、関東県内のお仕事探し』の際には、併せて活用することで、新しいブランドの求人や、好条件求人の発掘に役立つサイトです。

価格 【無料】 0円
評価 評価3
備考 正社員求人に強い(全体の90%以上が正社員求人)!
1000件以上の『非公開求人』を保有!【関東圏内限定】
業界未経験OKの求人も!すぐに無料転職支援可能!
ファッショーネの総評

<<↑↑↑メリット↑↑↑>>
○ 『未経験者』にも、手厚い転職支援サービスを無料で提供。
○ 20~30歳代のカジュアルブランド~ハイブランドまで、幅広い求人。
○ 新しいブランドの求人の発掘にも活用できるサイト。
<<↓↓↓ウィークポイント↓↓↓>>
現在、関東県内での転職希望者しかサポートしていないこと。

 

iDA アイディアクセスの特徴

iDA(アイディ アクセス)は、アパレル・ファッション・コスメ分野の求人に特化した求人サイトです。クリーデンス同様、ハイブランドの販売員関連の求人は、幅広い取り扱いがあります。

百貨店・ショッピングモール内のブランドや、ハイブランドの販売員求人も多く保有しているので、好みのブランドの販売員として働きたいという方は、登録しておくことで、周辺の求人情報をチェックすることができます。

価格 【無料】 0円
評価 評価3.5
備考 47都道府県すべてが対象+転職支援サービスが充実(未経験者でもOK!!)
正社員~契約・派遣社員(未経験)/
アパレル業界~コスメビューティ業界まで網羅!
キャリアアドバイザー&リクルーティングアドバイザーの『W支援』が魅力!!
iDA アイディアクセスの総評

<<↑↑↑メリット↑↑↑>>
○ アパレル・ファッション・コスメ・化粧品分野の販売員がメインの転職サービス。
○ 差別化ポイントは、女性に特化していることと、取引実績が5000件もあるということ。
○ コスメ求人・アパレル求人の幅広い職種で、求人を保有している。
○ 全国対応なので、地方でアパレル・コスメ求人を探したい、ステップアップしたいという場合にも、他と比べたメリットがある。
<<↓↓↓ウィークポイント↓↓↓>>
○ アパレル~化粧品の美容部員まで、幅広く取り扱っているため、アパレルの服飾のみの専門特化型サイトではない点。
○ 販売員の求人比率が高く、総合職や専門職などの比率では、クリーデンス・ファッショーネの方が力を入れている。

アパレル派遣ナビ

※クリックすると拡大できます。

アパレル・ファッション業界の『派遣の求人』に特化したサイトが、アパレル派遣ナビです。
とはいえ、紹介予定派遣の求人もありますし、アパレル業界の中で、どんな働き方をしたらよいか迷っている方は、無料相談もあります。
時短で働きたい、平日の短時間しか働けないんだけど・・・という、正社員とは違った働き方を探している方にとっても、役立つサービスです。

女の転職@type

※クリックすると拡大できます。

@typeの一般転職サービスの、『女性特化型の転職サービス』が、「女の転職@type」です。
リンク先を見て頂くと分かりますが、意外とアパレルの求人情報数が充実しています。アパレル特化型の転職サービスと併用して、「女の転職@type」に登録することで、周辺業界の知識や、他業界にもしチャンスがあるとしたら、どんな業界/職種なのかな?という疑問にも、応えてもらえる可能性があるのです。
一般転職サイトにはなりますが、少しでも周辺業界の情報も仕入れておきたいという方におすすめなのが「女の転職@type」です。

『ザックリ大事なポイント』

アパレルの未経験者の場合でも
今なら、転職支援を無料で受けることが
出来ます!

○ 中には、条件の良い求人もありますが、
希望のブランドに就くためには、
事前の下調べが重要!
○ 慎重に判断するためにも
未経験者の場合に、どのような
求人から、ステップアップすると
働きやすいのか?など、具体的な
アドバイスを受けてみることがオススメです。
○ 働き始めの際の、雇用形態や、
待遇は、未経験者の場合、特に
気になるポイントのようです。
しっかり事前に、転職サービスなどを
通して確認してみると、気兼ねなく、
最低限のチェックをすることが可能です。

無料で、活用できるアパレル専門の
転職サービスがあるので、不安なことは相談して
より具体的に、出来ることから、一歩ずつ前に進もう!

 

 

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